貴安新區湖潮鄉人力資源和社會保障服務中心

貴安新區湖潮鄉人力資源和社會保障服務中心的主要職責

貫徹落實人力資源開發、勞動力技能培訓與轉移、新農合醫療、城鄉低保、養老保險的法律、法規和方針、政策，制定相關工作方案、規劃和計劃并組織實施;開展相關工作的政策咨詢和宣傳、信息收集、檔案管理、數據儲存及相關社會服務工作。負責求職登記、職業介紹、面試洽談、享受就業政策申請審核辦理、人事代理、職業指導、就業登記、失業登記、勞務輸出管理、職業培訓鑒定申請;負責社會保險參保登記、申報繳費、人員信息變更、資格認定、待遇核發、社會保險關系轉移;負責勞動關系協調、勞動人事爭議調解、勞動保障年檢、群眾舉報投訴、農民工監測、農民工權益維護。受區衛生行政主管部門委托，審批合作醫療轉診，審核報銷參保對象醫藥費，監督檢查醫療衛生機構的服務行為和執行合作醫療管理規章制度的情況;按照合作醫療基金管理辦法和基金財務核算制度，收繳、管理、使用新型農村合作醫療資金;定期向社會公布合作醫療基金的具體收支和使用情況，主動接受參保農民的監督;協調解決合作醫療運行中出現的問題，維護參保者權益。負責轄區貧困群體的調查研究、分析并提出工作建議;負責協調落實五保供養資金和各項救助資金;協調相關部門貫徹落實各項低保制度;指導村敬老院建設;負責管理城鎮集體企業不具備參保退休人員按照低保標準領取生活費等工作。